İşçilerin, yıl içerisinde dinlenmeleri için İş Kanununa nazaran yönetmelikle düzenlenmiş fiyatlı müsaade hakkıdır. Emekçiler yıllık müsaade kullandıkları vakitlerde çalışmış üzere fiyat alırlar. Pekala, Yıllık müsaade mühletleri kaç gündür? Merak edilen tüm ayrıntılar haberimizde…
Bir iş mukavelesi ile patrona karşı bağımlı olarak iş gören çalışanın, uzun çalışma müddetleri ve çalışma hayatının güçlü şartları sebebiyle ruhen ve fizikken güç kaybetmesi nihayetinde, iş ilgisinin devamı koşuluyla en az bir yıl müddetle çalışmasını tamamlaması halinde yorulan personele patron tarafından verilen anayasal hak yıllık müsaade hakkıdır.
İş kanununa nazaran çalışanların hak edeceği yıllık müsaade müddetleri emekçilerin tıpkı patrona ilişkin bir yahut birkaç işyerinde sahip oldukları kıdem mühletlerine nazaran belirlenmektedir. İşe giriş tarihi itibariyle deneme müddeti dâhil bir (1) yılı dolduran emekçiler yıllık müsaade kullanmaya hak kazanırlar.
YILLIK MÜSAADE MÜHLETLERİ KAÇ GÜNDÜR?
4857 sayılı İş Maddesi’nin 53. Hususuna nazaran, işyerinde işe başladığı tarihten itibaren, deneme müddeti de içinde olmak kaydıyla, en az bir yıl çalışmış olan çalışanlara yıllık müsaade verilmesi gerekmektedir.
Yıllık müsaadeye ilişkin konu nedeniyle bu haktan vazgeçilmesi mümkün değildir.
Nitelikleri gereği, bir yıldan az süren mevsim yahut kampanya işlerinde çalışanlara yıllık müsaade kararları uygulanmayacaktır.
İşçilere verilecek yıllık fiyatlı müsaade müddeti, hizmet müddeti;
a) 1 yıldan 5 yıla kadar (beş yıl dâhil) olanlara 14 günden,
b) 5 yıldan fazla 15yıldan az olanlara 20 günden,
c) 15 yıl (dâhil) ve daha fazla olanlara 26 günden az olamaz.
Yer altı işlerinde çalışan personellerin yıllık fiyatlı müsaade mühletleri dörder gün arttırılarak uygulanır. Bununla birlikte 18 ve daha küçük yaştaki personellerle, 50 ve daha üst yaştaki personellere verilecek yıllık fiyatlı müsaade mühleti 20 günden az olamaz. Yıllık müsaade müddetleri iş mukaveleleri ve toplu iş mukaveleleri ile artırılabilir. Tıpkı patronun bir yahut çeşitli işyerlerinde çalıştıkları mühletler birleştirilmelidir.